مدير منابع انساني شرکت گاز استان البرز:

نقشه استراتژي منابع انساني شرکت گاز استان البرز رونمايي مي‌شود

کرج – خبرنگار رسالت: 
مهدي زاده حسين معتقد است، مديريت منابع انساني، مديريت سرمايه هاي انساني است و تقويت روحيه پاسخگويي اولويت اين مديريت است. وي با اشاره به نقش و جايگاه منابع انساني در سازمان ها تصريح کرد: افرادي که در اين حوزه مشغول به فعاليت مي شوند بايد از روحيه پاسخگويي برخوردار باشند تا بتوانند به مطالبات همکاران پاسخگو باشند. زاده حسين تاکيد کرد: ازآنجايي‌که منابع انساني سرمايه هر سازماني است، در نتيجه بايد تمام جوانب کار در نظر گرفته شود و سپس تصميمي اتخاذ شود. وي با اشاره به اهم کارهاي واحد منابع انساني در سال گذشته گفت: راه اندازي ميز خدمت، راه اندازي 
مرکزآموزشي عملي فني و حرفه‌اي شهيد خدايي در راستاي آموزش نيروهاي پيمانکار، برگزاري دوره هاي آموزشي ويژه مديران، رؤسا و کارکنان، ارائه خدمات بيمه تکميلي به کارکنان پيمانکار و خانواده هايشان، توزيع نشريه هاي دارالقرآن و مددکاري بين کارکنان، ارائه خدمات مشاوره اي و اهداي جوايز و لوح تقدير به نفرات برگزيده مسابقات قرآني از جمله عملکرد واحد منابع انساني در سال گذشته است. ايشان با توجه به اهميت تدوين نقشه استراتژي منابع انساني گفت: از آنجايي‌که نقشه استراتژي شرکت مشخص است و مي‌دانيم که تا سال 1400 چه‌کارهايي قرار است انجام شود، بر اساس آن‌ يک بخشي از نقشه استراتژيک شرکت گاز استان البرز  که  شاخص‌هاي حوزه منابع انساني را دارد، تعميق داديم و قرار است طي چند ماه آينده رونمايي شود.